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| GAV Personalverleih |
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| LOHNZUSCHLÄGE |
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| Ferien (Altersjahr) |
ArbN
> 20 J. und < 50 J. |
20 Tage |
8.33% |
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| ArbN < 20 J. oder > 50 J. |
25 Tage |
10.60% |
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| Feiertagsentschädigung |
3.20% |
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| Anteil 13. Monatslohn |
8.33% |
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| Monatsstunden |
Jahresstunden: 2'187 / 12 Monate |
Std. |
182.25 |
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| MINDESTLÖHNE
2023 inkl. TESSIN ohne GENF |
> 20 Jahre
< 50 Jahre |
< 20 Jahre
> 50 Jahre |
> 20 Jahre
1. Jahr n.
Lehre
(-10%) |
< 20 Jahre
1. Jahr n.
Lehre
(-10%) |
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| Mitarbeiterkategorie |
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| Ungelernte |
Grundlohn |
19.92 |
19.92 |
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| Normal |
Feiertage |
0.64 |
0.64 |
|
| |
Zwischentotal |
20.56 |
20.56 |
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Ferien |
1.71 |
2.18 |
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| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
22.27 |
22.73 |
|
| 3'630.00 |
Anteil
13. ML |
1.85 |
1.89 |
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| |
Total |
24.12 |
24.63 |
|
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| Ungelernte |
Grundlohn |
21.02 |
21.02 |
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| Hochlohngebiete |
Feiertage |
0.67 |
0.67 |
|
| |
Zwischentotal |
21.69 |
21.69 |
|
| |
Ferien |
1.81 |
2.30 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
23.49 |
23.99 |
|
| 3'830.00 |
Anteil
13. ML |
1.96 |
2.00 |
|
| |
Total |
25.45 |
25.98 |
|
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| Ungelernte |
Grundlohn |
18.00 |
18.00 |
|
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| Tessin |
Feiertage |
0.58 |
0.58 |
|
| |
Zwischentotal |
18.58 |
18.58 |
|
| |
Ferien |
1.55 |
1.97 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
20.12 |
20.55 |
|
| 3'280.50 |
Anteil
13. ML |
1.68 |
1.71 |
|
| |
Total |
21.80 |
22.26 |
|
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| Gelernte |
Grundlohn |
24.25 |
24.25 |
21.83 |
21.83 |
|
|
| Normal |
Feiertage |
0.78 |
0.78 |
0.70 |
0.70 |
|
| |
Zwischentotal |
25.03 |
25.03 |
22.53 |
22.53 |
|
| |
Ferien |
2.08 |
2.65 |
1.88 |
2.39 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
27.11 |
27.68 |
24.40 |
24.91 |
|
| 4'420.00 |
Anteil
13. ML |
2.26 |
2.31 |
2.03 |
2.08 |
|
| |
Total |
29.37 |
29.99 |
26.43 |
26.99 |
|
| |
|
| Gelernte |
Grundlohn |
25.90 |
25.90 |
23.31 |
23.31 |
|
|
| Hochlohngebiete |
Feiertage |
0.83 |
0.83 |
0.75 |
0.75 |
|
| |
Zwischentotal |
26.73 |
26.73 |
24.05 |
24.05 |
|
| |
Ferien |
2.23 |
2.83 |
2.00 |
2.55 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
28.95 |
29.56 |
26.06 |
26.60 |
|
| 4'720.00 |
Anteil
13. ML |
2.41 |
2.46 |
2.17 |
2.22 |
|
| |
Total |
31.37 |
32.02 |
28.23 |
28.82 |
|
| |
|
| Gelernte |
Grundlohn |
22.55 |
22.55 |
20.30 |
20.30 |
|
|
| Tessin |
Feiertage |
0.72 |
0.72 |
0.65 |
0.65 |
|
| |
Zwischentotal |
23.27 |
23.27 |
20.95 |
20.95 |
|
| |
Ferien |
1.94 |
2.47 |
1.74 |
2.22 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
25.21 |
25.74 |
22.69 |
23.17 |
|
| 4'110.00 |
Anteil
13. ML |
2.10 |
2.14 |
1.89 |
1.93 |
|
| |
Total |
27.31 |
27.88 |
24.58 |
25.10 |
|
| |
|
| Angelernte |
Grundlohn |
21.34 |
21.34 |
|
|
| Normal |
Feiertage |
0.68 |
0.68 |
|
| |
Zwischentotal |
22.03 |
22.03 |
|
| |
Ferien |
1.83 |
2.33 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
23.86 |
24.36 |
|
| 3'890.00 |
Anteil
13. ML |
1.99 |
2.03 |
|
| |
Total |
25.85 |
26.39 |
|
| |
|
| Angelernte |
Grundlohn |
22.79 |
22.79 |
|
|
| Hochlohngebiete |
Feiertage |
0.73 |
0.73 |
|
| |
Zwischentotal |
23.52 |
23.52 |
|
| |
Ferien |
1.96 |
2.49 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
25.48 |
26.02 |
|
| 4'154.00 |
Anteil
13. ML |
2.12 |
2.17 |
|
| |
Total |
27.60 |
28.18 |
|
| |
|
| Angelernte |
Grundlohn |
19.85 |
19.85 |
|
|
| Tessin |
Feiertage |
0.64 |
0.64 |
|
| |
Zwischentotal |
20.48 |
20.48 |
|
| |
Ferien |
1.71 |
2.17 |
|
| Monatslohn (CHF): |
Zwischentotal |
22.19 |
22.65 |
|
| 3'617.00 |
Anteil
13. ML |
1.85 |
1.89 |
|
| |
Total |
24.04 |
24.54 |
|
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|
| Überstunden-, Überzeit-, Sonntags- und
Nachtarbeit |
|
| Überstunden |
|
| Die 43. (d.h.>42h) bis 45. Wochenstunde gelten
als zuschlagsfrei zu bezahlende oder 1:1 zu kompensierende Überstunden. |
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| Überzeit |
|
| Die
Arbeitszeit über 9.5 Stunden pro Tag bzw. über 45 Stunden pro Woche gilt als
Tages- bzw. Wochenüberzeit und wird an Werktagen mit einem Lohnzuschlag von
25 % (Basislohn+Anteil 13. Monatslohn) ausbezahlt. Tages- und Wochenüberzeit
werden nicht kumuliert. Es gilt jeweils die höhere Anzahl Stunden pro Woche. |
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| Sonntagsarbeit |
|
| Sonntagsarbeit wird mit einem Zuschlag von 50 %
(Basislohn+Anteil 13. Monatslohn) ausbezahlt. |
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| |
|
Nachtarbeit
Vorübergehende Nachtstundenarbeit (23.00-06.00 Uhr) oder vorübergehende
Nachtarbeitsschicht (23.00-06.00, resp. 22.00-05.00 oder 00.00-07.00 Uhr)
werden mit einem Zuschlag von 25% ausbezahlt. Vorbehalten bleiben die
Bestimmungen des Arbeitsges |
|
Vorübergehende
Nachtstundenarbeit (23.00-06.00 Uhr) oder vorübergehende Nachtarbeitsschicht
(23.00-06.00, resp. 22.00-05.00 oder 00.00-07.00 Uhr) werden mit einem
Zuschlag von 25% ausbezahlt. Vorbehalten bleiben die Bestimmungen des
Arbeitsgesetzes und dessen Verordnungen.
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| Auswärtige Verpflegung |
|
| Sieht
ein Branchenvertrag, dessen Lohnvorschriften integrierender Bestandteil
dieses Vertrages sind, eine Entschädigung für auswärtige Verpflegung vor, ist
diese auch verliehenen Arbeitnehmenden auszurichten. |
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| Sonderfälle |
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| Auf
Antrag kann die Schweiz. Paritätitsche Berufskommission (SPKA) bei
Arbeitnehmenden unter 17 Jahren, Schülern, Praktikanten und Personen, die
max. 2 Monate im Kalenderjahr beschäftigt werden, sowie bei Personen mit
eingeschränkter körperlicher oder geistiger Leistungsfähigkeit von den
erfassten Tarifen Abweichungen um bis zu 15 % bewilligen. |
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| Kurzabsenzen |
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| Die
Arbeitnehmenden haben nach der Probezeit Anspruch auf eine Entschädigung für
den Lohnausfall bei den folgenden, unumgänglichen Absenzen: |
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| •
Heirat des Arbeitnehmenden (inkl. eingetragene Partnerschaft), Todesfall in
der in der Gemeinschaft lebenden Familie oder des/der Lebenspartners/in: |
3 Tage |
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| • Todesfall von Geschwistern, Eltern, Gross- und
Schwiegereltern: |
1 Tag |
|
| • Geburt oder Heirat (inkl. eingetragene
Partnerschaft) eines Kindes: |
1 Tag |
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| • Umzug des eigenen Haushalts: |
1 Tag |
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| • Militärische Inspektion: |
0.5 Tag |
|
| • Pflege des eigenen und/oder im gleichen
Haushalt lebenden kranken Kindes pro Krankenheitsfall: |
bis zu 3 Tage |
|
| •
Erfüllung gesetzlicher Pflichten: |
nötige Stunden |
|
| Berechnungsgrundlage ist die vertraglich
vereinbarte Normalarbeitszeit. |
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|
| Alle Angaben ohne Gewähr |
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| Copyright © 2011 Realisator AG |
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| Letzte Änderung: 22.06.2021 |
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